Центр занятости города Елабуги информирует работодателей Елабужского муниципального района о том, что в целях проведения оперативного мониторинга состояния рынка труда, в том числе представления работодателем сведений и информации, предусмотренных п.3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» утвержден приказ Минтруда России №24 от 26 января 2022 года в соответствии с которым утверждены формы:

- сведения о принятии решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров;

- сведения о введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, о приостановке производства, а также об организации дистанционной (удаленной) работы;

- сведения о применении в отношении работодателя процедур о несостоятельности (банкротстве).

Просим работодателей обеспечить внесение и актуализацию на постоянной основе сведений о режиме труда работников организации, планируемых высвобождениях, переводе работников на удаленный режим работы.

Информацию в отчетные формы следует подавать по мере изменения данных.
Для этого вам необходимо зайти в личный кабинет Портала «Работа в России» затем выбрать вкладку «Все сервисы» и далее «Формы отчетности».

Более подробную информацию Вы можете получить по телефону 8(85557) 7-04-96.

Алабуга шәһәренең мәшгульлек үзәге Алабуга муниципаль районы эш бирүчеләренә хезмәт базары торышына оператив мониторинг уздыру максатыннан, шул исәптән эш бирүче тарафыннан «Россия Федерациясендә халыкны эш белән тәэмин итү турында» 1991 елның 19 апрелендәге 1032-1 номерлы Россия Федерациясе Законының 25 статьясындагы 3 пунктында каралган мәгълүмат һәм мәгълүматны тапшыру максатыннан Россия Хезмәт министрлыгының 2022 елның 26 гыйнварындагы 24 нче номерлы боерыгы раслануы турында хәбәр итә формалар:

- оешманы бетерү турында Карар кабул итү яисә шәхси эшмәкәр эшчәнлеген туктату, оешма хезмәткәрләренең, шәхси эшмәкәрнең санын яки штатын киметү һәм хезмәт килешүләрен өзү турында белешмәләр;

- тулы булмаган эш көне (смена) һәм (яки) тулы булмаган эш атнасы режимын кертү, җитештерүне туктату, шулай ук дистанцион (ерак) эшне оештыру турында мәгълүматлар;

- эш бирүчегә карата уңышсызлык (банкротлык) процедураларын куллану турында белешмәләр.

Эш бирүчеләрдән оешма хезмәткәрләренең хезмәт режимы, планлаштырылган ташламалар, хезмәткәрләрне ерак эш режимына күчерү турындагы белешмәләрне даими нигездә кертү һәм актуальләштерүне сорыйбыз.

Отчет формаларына мәгълүмат үзгәргәндә бирелергә тиеш.

Моның өчен Сезгә «Россиядә эш» порталының шәхси кабинетына керергә, аннары «барлык сервислар» һәм аннан «отчет формалары»салынмасын сайларга кирәк.

Тулырак мәгълүматны 8(85557) 7-04-96 телефоны аша ала аласыз.